贞丰县教育局为进一步加强师资队伍建设,全面提升新入职特岗教师的思想素质、职业素养和业务能力,掌握基本的教学常规和基本技能,提高履行岗位职责能力,确保新老师进得来,留得住。2024年3月25日至29日,贞丰县“强师工程·强根行动”2023年“特岗教师”线下集中培训学习在贞丰县第八小学拉开序幕,此次培训分线下集中学习1天,跟岗研修4天相结合的方式开展。贞丰县教育局党组成员蒲杰同志出席开班仪式并现场授课,教师发展中心、综合业务股负责人现场授课,50余名新招聘特岗教师参加培训。

此次培训为期五天,采取现场讲授、学员分享学习心得、交流互动、跟岗研修等方式进行。现场讲授分别从师德建设、教师职业生涯、教学常规等方面开展专题培训,旨在增强教师的责任感和使命感,使广大青年教师忠诚党的教育事业,具有高尚的职业道德修养,提升综合能力和专业素养,助力全县教育高质量发展。

培训中,蒲杰同志以《加强师德建设 做“四有”老师》为题,围绕“教师、师德、师风的解读”“习近平总书记对教师队伍的殷切嘱托”“教师职业道德的内容”等方面向参训教师进行授课。对师德师风的内涵和重要性进行了深入浅出的培训,让参训教师深刻领会加强自身师德修养的重要意义,认识到师德师风不仅是一种行为规范,更是一种价值观念和道德修养。号召全体新聘“特岗”教师在实际工作中,不忘初心,时刻保持高尚的职业操守和道德品质,以身作则,树立良好的行为典范,正确引导和教育学生健康成长。

教师发展中心负责人以《理想信念与教师职业生涯发展》为题,从角色转变、师生关系、职业定位与规划、终身学习等方面向参训教师讲授从教心得及职业规划。综合业务股负责人以《新教师教学常规基本要求》为题,从备课、上课、作业、评价、考试、家校沟通等方面讲授教学常规基本要求。勉励新聘教师要转变角色、找准定位,以积极的心态适应教师的角色;创新思维、积极探索,努力提高自身综合素质和专业素养。鼓励特岗教师扎根基层学校,坚持以学生为主体,教育、培养好学生,努力成为一名优秀的人民教师。最后,3名青椒学员代表进行线上学习心得分享。

通过此次培训,为新聘“特岗”教师专业成长打下良好的基础,进一步提高他们的教育教学能力,熟悉教育教学各项工作,在今后的工作中能更好地完成教育教学任务,为贞丰县教育事业发展作出应有的贡献。