贞丰县人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告

根据工作要求，现将贞丰县人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告如下：

本报告包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等六项内容。所列数据统计时限为2023年1月1日至2023年12月31日。本报告电子版可在贞丰县人民政府网站【政府信息公开】【政府信息公开年报】栏目查阅（详细链接地址为：http://www.gzzf.gov.cn/jgsz/zfbm/rlzyhshbzj/zfxxgk/zfxxgkzn/)。公众如需进一步咨询了解相关信息，请与贞丰县人力资源和社会保障局联系（地址：贵州省贞丰县珉谷街道办金城大道西段贞丰县人力资源和社会保障局，邮编：562200，电话：0859-6610416）。

一、总体情况

（一）主动公开。2023年，贞丰县人力资源和社会保障局政府信息共公开310条。其中，单位职责更新发布1条，领导之窗更新2次，机构设置更新发布1条，政策文件更新发布13条，工作动态更新发布51条，政府信息公开指南1条，政府信息公开制度1条，招聘信息更新发布87条，补贴补助更新发布13条，扶持政策更新发布12条，就业创业服务更新发布13条，就业创业培训更新发布12条，劳动保障更新发布17条，养老保险更新发布12条，失业保险更新发布12条，稳岗就业更新发布23条，社保执法更新发布12条，社保办理更新发布15条，工伤保险更新发布12条。

（二）依申请公开。2023年贞丰县人力资源和社会保障局未收到依申请公开的相关内容。

（三）政府信息管理。根据省、州、县门户网站建设相关要求，对所发布的信息进行“三审三校”，确保信息的真实性、有效性和准确性。

（四）平台建设。2023年涉及贞丰县人力资源和社会保障局的栏目包括：稳岗就业、单位职责、领导之窗、机构设置、政策文件、工作动态、政务服务、政府信息公开指南、政府信息公开制度、权责清单、招聘信息、补助补贴、扶持政策、就业创业服务、就业创业培训、劳动保障、养老保险、失业保险、社保执法、社保办理、工伤保险、政府信息公开年报、依申请公开等栏目。

（五）监督保障。一是强化组织保障。为切实抓好我局就业创业、社会保险、人事人才、和谐劳动关系等方面政务公开、业务信息等相关宣传工作，我局及时调整充实了县人力资源和社会保障局政务公开工作领导小组和信息考核工作领导小组，领导小组由局主要领导任组长，副局长任副组长，其他党组成员及相关领导为成员的工作领导小组，并下设办公室，明确专人负责该项工作材料的收集、整理、归档和上报。二是执行“三审三校”。按照“谁产生、谁审核”的要求，我局信息撰写人员、校对人员、签发领导均严格按照要求对信息进行审核，确保发布的信息全面、权威。三是落实信息更新。按照动态栏目一周一更新，业务栏目一月一更新，基础信息栏目一年一更新的要求，切实做好信息栏目内容更新工作。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

存在的主要问题：我局往年发布的信息存在有错别字、专有名词表述错误等情况。

改进情况：针对明确反馈的错误已经进行修改，同时，对往年发布的300余条信息重新进行核查修改。针对现行发布的信息，要求必须进行“三审三校”，确保发布的信息全面、权威。

六、其他需要报告的事项

无